('“李阳，幸会了，我是销售部的总监，黄源，以后我们就是一个部门同事了，有什么不懂的可以问我。”

黄源对李阳很客气。

李阳两个月拿下两百三十万业绩，这事在他们这圈内很出名的，作为敌对公司的销售部一把手，他自然也了解过李阳。

刚开始认为就是一个走了狗屎运，被富婆看上的小白脸而已，不足为奇。

可后面渐渐发觉不对，普通小白脸可得不到陈青钰，陆霜，李秋月这般厚爱，更还让陈青钰亲自出面举荐。

必有过人之处。

李阳笑着和他握手，“黄总好，今后还请多多关照。”

“自然，自然。”

黄源笑着拍拍他肩膀，对他说：“走，我带你去你的部门，熟悉一下工作环境。”

“有劳了。”

李阳笑着跟上。

傅洪对陈青钰说，“陈总，我们姚董有请。”

姚董，也就是珀美集团的首席执行官。

陈青钰点头跟上。

珀美集团规模很大，比欧美姿还要大。

市场营销部也更加的庞大，分了足足八个部门。

每组人数都很平均，二十到三十人之间。

其中又细分三到四个小组。

竞争十分激烈，采用了每季度末位淘汰制。

李阳接管的是第六部门，有员工二十七人，分三个小组，每小组九人。

上任主管升职后，当下主管位置空缺，三位副主管原本都有机会被提拔成为新的主管。

不料，李阳空降而来。

黄源带着李阳进入第六部门的办公室中，拍拍手，“大家手上工作放一放。”

办公室人并不多，只有十几位。

其他都在外面跑业绩。

顿时，一道道目光齐刷刷地抬起头看向黄源还有身边的李阳。

“黄总，什么事啊。”

一位和黄源关系比较好的副主管笑着跑来，目光不停在李阳身上扫过。

他们部门已有半个月没主管了，对于这个位置，他可是十分火热积极，甚至已视为囊中之物。

“这是新来的员工吗？嗯，不错，小伙挺精神的，也很帅，到我小组吧，我亲自带他，保证让他以最快时间适应我们珀美集团的工作环境。”

他说道。

能被黄源亲自带来的人，肯定是关系户，和他关系好。

这可是大好机会！

后面刚走出来的一位副主管脸色一变，没想到赵恒速度这么快，让他抢先一步，可恶。

黄源笑笑，随后清清嗓子，浓重介绍：“现在我为大家介绍一下，他叫李阳，前欧美姿集团市场营销部的销冠，现到我珀美集团，市场部接管第六部门主管一职。”

“大家鼓掌欢迎。”

办公室中陷入一阵短暂沉默，随后响起一阵哗啦啦的掌声。

赵恒脸上笑容一秒凝固，人也跟傻掉一样，呆呆看着微笑的李阳。

炸了。

这来的才不是什么新人，而是新的领导！

他表情一下失控，很是不服，“黄总，为，为什么，他虽是欧美姿集团的销冠，这两个月业绩突出，可他也只是一个新人啊，挖过来就让他当主管，这，这让我们如何服众？”

他不服。

身后两位副主管也不服。

他们好不容易才走到这一步，付出多少，他们心里比谁都有数。